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 名企绩效考核最佳管理实践 价值评估与应用新模式_王文萍、李喆_中国法治出版社,2018.04
价 格：¥ 28.80
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书名：名企绩效考核最佳管理实践 价值评估与应用新模式
作者：王文萍、李喆 ISBN：978-7-5093-9240-9 出版社：中国法治出版社 出版日期：2018.04 在当下的全球经济环境里，越来越多的企业员工对绩效管理体系提出质疑，甚至连高绩效人士也开始对绩效管理提出疑问，甚至觉得绩效管理根本不能帮助和激励他们去更好的完成工作。绩效管理是一种方法，是一套体系，不是单个的某个动作。有的企业认为有了绩效合同就有了绩效管理，有的高管认为事事时时关注目标就是绩效导向，有的管理者认为有了绩效评估可以包治百病，有的员工认为多劳多得就是绩效管理。以上这些观点最大的问题就是把绩效管理当成了一个点，而忽略了其它。绩效管理从某种程度上说就是管理本身。简单地说，管理就是在限定条件下实现人、财、物的最佳配置，从而实现目标结果。那么在日常的所有管理活动、管理决策和传递管理信息的时候，其实都是我们在实施绩效管理的过程。 免责申明：
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