书名：身份经济学
副标题：身份如何影响我们的工作、薪酬和幸福感
作者：George Akerlof 乔治·阿克洛夫
出版社：中信出版股份有限公司
ISBN：9787508640471
出版时间：2013
页数：148
定价：23.00
内容简介： 当你每天行走在办公室与家庭之间，穿梭于人头攒动的地铁和商场里，当你和朋友谈笑风生，当你和曾经的对手狭路相逢，你是否仔细想过你的行为是有区别的，为什么同样都是你，在不同场合却有不同行为。当你作为企业管理人，是否经常为如何激励员工高效地工作而发愁；当你作为学校校长，是否为如何组织教学、管理学校秩序、提高学生成绩而焦虑；当你作为军队高级将领，是否为培育士兵对军队和国家的忠诚而费尽心机。不管你是个人、企业管理人、校长还是军队将领，你都有一个身份，这个身份影响着你的行为和决策，从而也会给你带来不同的经济后果和情感后果。 诺贝尔经济学奖得主阿克洛夫及马里兰大学教授克兰顿，超越经济学传统的经济动机，从身份经济学的视角，为你揭示身份及其相关的社会规范究竟如何影响作为个人的你在工作、就业、教育等方面的决策及其后果；而当你作为一个组织的领导人，不管是企业、学校还是军队，... 当你每天行走在办公室与家庭之间，穿梭于人头攒动的地铁和商场里，当你和朋友谈笑风生，当你和曾经的对手狭路相逢，你是否仔细想过你的行为是有区别的，为什么同样都是你，在不同场合却有不同行为。当你作为企业管理人，是否经常为如何激励员工高效地工作而发愁；当你作为学校校长，是否为如何组织教学、管理学校秩序、提高学生成绩而焦虑；当你作为军队高级将领，是否为培育士兵对军队和国家的忠诚而费尽心机。不管你是个人、企业管理人、校长还是军队将领，你都有一个身份，这个身份影响着你的行为和决策，从而也会给你带来不同的经济后果和情感后果。 诺贝尔经济学奖得主阿克洛夫及马里兰大学教授克兰顿，超越经济学传统的经济动机，从身份经济学的视角，为你揭示身份及其相关的社会规范究竟如何影响作为个人的你在工作、就业、教育等方面的决策及其后果；而当你作为一个组织的领导人，不管是企业、学校还是军队，身份及其规范又是如何为你所用，在无需更多经济激励的情况下，来有效地达到组织设定的目标。 在两位作者的笔下，人不再是只追求经济利益的理性经济人，而是有血有肉真实的人。将这样的身份经济学与其他社会科学研究相结合，就能使我们更深入全面地理解经济和社会发展的进程；将它和政策分析、商业策略研究相结合，则有助于我们更准确地预测公共政策以及商业实践带来的影响。 本书主要内容包括：经济学与身份；工作和学习；性别与种族；展望未来。 中图分类法：经济社会学；上架建议：经济读物；中图分类码：F069.9 乔治·阿克洛夫（George A. Akerlof），加州大学伯克利分校 “科什兰”讲席经济学教授，2001年诺贝尔经济学奖得主。阿克洛夫得到承认是因为他的研究借鉴了社会学、心理学、人类学以及其他学科以确定经济学的影响和结果。专业领域包括宏观经济学、贫困问题、家庭问题、犯罪、歧视、货币政策和德国统一问题。 瑞秋·克兰顿（Rachel E. Kranton），杜克大学经济学教授。克莱顿致力于研究社会制度对经济的影响与结果。专业领域包括经济发展、国际经济学和工业组织。 唐仲英读书会上叶岚师姐主讲的一次，前些天收拾屋子翻出了影印版，突然发现对这本书已经没有一点印象了....唉，可惜当时研一上学期，无心向学，耽误了很多东西。人呐，还是得豁达一些 乔治·阿克洛夫尽管是一位诺贝尔经济学奖得主，但是他的名气还没有他太太大。他太太也是一位经济学家，但同时也是美联储主席。他太太就是珍妮特·耶伦。阿克洛夫和耶伦曾经合作过关于劳动力市场的研究。阿克洛夫研究的范围非常广，他研究过贫困、犯罪、种族歧视等问题。传统的经济学认为，每个人的目标函数都是为了让自己的效用最大化。阿克洛夫说，不是这样的，我们活着不是为了自己觉得快乐就行，而是为了在人前显摆。也就是说，... 乔治·阿克洛夫尽管是一位诺贝尔经济学奖得主，但是他的名气还没有他太太大。他太太也是一位经济学家，但同时也是美联储主席。他太太就是珍妮特·耶伦。阿克洛夫和耶伦曾经合作过关于劳动力市场的研究。阿克洛夫研究的范围非常广，他研究过贫困、犯罪、种族歧视等问题。传统的经济学认为，每个人的目标函数都是为了让自己的效用最大化。阿克洛夫说，不是这样的，我们活着不是为了自己觉得快乐就行，而是为了在人前显摆。也就是说，社会认同影响了我们的效用。经济学里关于这个问题的研究才刚刚起步，我并不觉得阿克洛夫把这个问题已经研究透彻了，但至少他承认身份的重要性。还有一位诺贝尔经济学奖得主，阿马蒂亚·森也研究过身份，但他更偏哲学。阿克洛夫的风格更像社会学。 女性在职场上收到的“不会交流”的评价，如果能够通过衣着和口红色号解决，那么很大程度上又是处处存在着歧视的另一体现。社会在工作上与家庭两个方面都给男性和女性贴上了性别规范的标签，无论是男护士男秘书或是女科学家女程序员，受歧视的现象更需要靠社会运动和政府干预，而不是激烈竞争的市场 女性在职场上收到的“不会交流”的评价，如果能够通过衣着和口红色号解决，那么很大程度上又是处处存在着歧视的另一体现。社会在工作上与家庭两个方面都给男性和女性贴上了性别规范的标签，无论是男护士男秘书或是女科学家女程序员，受歧视的现象更需要靠社会运动和政府干预，而不是激烈竞争的市场 身份不仅仅是个符号，身份背后投射出来的东西在我们日常生活中随处可见，经济行为取决于一个人的社会类型、与社会类型相对应的规范，以及他如何定位自己在社会环境中的身份。 一、全文废话概要： 1、对于认为自己适合现有身份的人，对于如何提升自己的身份是十分积极的。（费效比为最高水平） 2、对于认为自己不配现有身份的人，对于该身份的投入是高昂的，但工作效率是低下的。（费效比为中等水平） 3、对于认为自己应该适合更好的身份的人，对此现有... 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。 2019-02-23 14:28 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。 2019-02-23 14:28 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。 2019-02-23 14:28 客户的利益高于一切。经验告诉我们，如果充分满足了顾客的需求，随之而来的就是公司的巨大成功。